Вопрос : В связи с тем что в примерную форму контракта готовятся корректировки, нужно ли будет впоследствии вносить изменения в действующие контракты с работниками путем изложения их в новой редакции либо достаточно будет допсоглашений?
Ответ: С учетом тех изменений ТК, которые затронут контракты (изменение периодичности выплаты зарплаты, проведение аттестации), готовятся изменения в примерную форму контракта, а не новая примерная форма. Поэтому с работниками достаточно будет заключить дополнительные соглашения к контрактам о приведении их в соответствие с законодательством (ч. 4 ст. 19 ТК).
